⑺建立建全各客户服务经理的考核体制，将出勤、现场服务率、各种事务的处理效果、发货量、订单份额、客户投诉等列入到各客户经理的业绩考核中且与个人的业绩工资直接挂钩

　　⑵每月至少召开一次工作例会，总结当月工作、明确下个月的任务

　　第六个，要以成功者为榜样。

　　安保部：

　　**国际贸易公司始终遵循国际贸易惯例，秉承重合同、守信用、优质服务、互利双赢的经营理念，与国际商业界、产业界、科技界、金融界建立了广泛的合作关系，通过贸易纽带紧密联结*与国际市场。**国际贸易公司愿与**外各界朋友真诚合作，共同发展。

　　5、关于经营例会材料问题：目前有些公司不按规定时间上报经营例会材料，材料提供断

　　张经理对上一周的工作继续做出总结，总结内容为：