三、蔡先生发表自己的观点
⑵针对公司所有各部门的岗位特点,确立各部门如何在erp系统中及时、准
⑵针对公司所有各部门的岗位特点,确立各部门如何在erp系统中及时、准
⑵针对公司所有各部门的岗位特点,确立各部门如何在erp系统中及时、准
⑵针对公司所有各部门的岗位特点,确立各部门如何在erp系统中及时、准
1. 人事任免(详见公司人事任免书)
⑺建立建全各客户服务经理的考核体制,将出勤、现场服务率、各种事务的
⑺建立建全各客户服务经理的考核体制,将出勤、现场服务率、各种事务的
⑺建立建全各客户服务经理的考核体制,将出勤、现场服务率、各种事务的