要总结成功和失败,总结是为了提高。做事情要总结,比如这件事为什么能够获得满意是要提炼的,提炼才能得到提高。出了错,也要看错误是哪些,这也要总结出来,下次才能看这些错误是否能避免。我们工作的好坏,不在于你是否专业、干了多少年,而在于我说的这些要点。

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  会议时间:2014年5月25日晚

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  各部门责任人要向员工传达会议内容,加强团队相互售后反馈

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  各部门责任人要向员工传达会议内容,加强团队相互合同解除

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