⑺建立建全各客户服务经理的考核体制，将出勤、现场服务率、各种事务的处理效果、发货量、订单份额、客户投诉等列入到各客户经理的业绩考核中且与个人的业绩工资直接挂钩
公司现有在岗
xxx：
第八个，不断的善于总结
还有一个就是咱们的团队一直比较稳定，也看到
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