⑷制定产品质量工资考核机制,将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系

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  •   时间:20XX年5月31日
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04 September , 2023 采购审批 在线客服

  记录人:xxx

  ⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作,对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系,责任到人,不同批次产品可以追究到任何一名质检员

Rumi – Developer

  会议议题:各部门负责人汇报情况,以及下一步工作分工安排

  张xx:

  4、一号宿舍楼7月上旬封顶,6月中旬进行填充墙施工,8月上旬进行主体验收。8月中旬进行室内外粉刷,9月下旬进行外墙面砖的施工。

20XX年,公司按照现代企业**的要求,进行了企业产权**的彻底**,**创立了全

  a. 市场部:

  会议内容:

— Don Quixote

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