2、关于薪酬、待遇的问题。员工的收入已不算低，要客观公*地进行横向比较，在这方面，管理宣传得不够，如清洁工、保安员每月都超过了1000元，比较而言是较高的。
2、关于薪酬、待遇的问题。员工的收入已不算低，要客观公*地进行横向比较，在这方面，管理宣传得不够，如清洁工、保安员每月都超过了1000元，比较而言是较高的。
9、安装一部要采取倒逼成本机制，提高人工效率(人均效率也要兼顾)，并
9、安装一部要采取倒逼成本机制，提高人工效率(人均效率也要兼顾)，并
9、安装一部要采取倒逼成本机制，提高人工效率(人均效率也要兼顾)，并
9、安装一部要采取倒逼成本机制，提高人工效率(人均效率也要兼顾)，并
对业务人员，营销中心按业务对象和业务层次进行了层级划分，共分为终端业务员、区域主管和片区经理三个层级，各层级之间分工协作，既突出了业务工作的重点，又防止了市场出现空白和漏洞，体现勒协
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