2、市场开发力度不大,项目储备少,表现在内外部市场不*衡,重点是集团公司内部市场,外部市场比例偏小,市场信息匮乏,市场领域狭窄。
集团公司
公司尽其所能使客户感到选购产品是一种亲切、愉快的经历。尊重每位同事提出的意见。经理们被看作“公仆**”,经过培训、表扬及建设性的反馈意见帮忙新的同事认识、发掘自我的潜能。使用“开放式”的管理哲学在开放的气氛中鼓励同事多**题、多关心公司。公司同事共同分
各类真实的数据最有说服力,既可以单独成段、集中说明,也可穿插到各部分内容中分别介绍。比如资产规模、总收入、利润、市场覆盖率、市场占有率、专利数量、科研投入占比、行业排名等等。
3、人才缺乏,特别是专业人才(预算、财务、通防)缺少,培养力度不够,人才矛盾突出。
集团公司现有员工5000人,拥有各类专业和经济技术职称人员500多人,其中中高级职称人员165人,大中专毕业生360多人,一二级建造师50多人,大型建筑机械设备1000多台套,年完成产值20亿元,承接业务和完成产值荣居浙江省进沪施工企业前20强。集团公司正在运行的《环境管理体系》、《职业健康安全管理体系》和《质量管理体系》历年来持续有效。
展望未来,在创新的商业营销运作模式和广大品牌公司的**下,xx必将在**、成都及**等全国重大城市成立分公司,向“专业化、规范化、国际化”方向迈进,逐步走向世界,坚持“客户利益至上”和“薄利多销”的原则,恪守“忠诚、务实、
五、会议还分成四个小组围绕着 怎样提高员工的工作积极性和提升员工对公司的满意率、如何让用户更满意 进行
集团公司依靠科技提高、强化管理,坚持走质量兴
以制造业主业为依托,大力拓展上下游相关
五、**今年的销售工作。