⑷客户投诉按口头、电话、书面、罚款和退货进行归类，及时传递到公司内各相关部门，并且每月汇总、分析、呈报处理结果

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　　⑷制定产品质量工资考核机制，将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系

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August 31, 2023
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　　二、同意采取灵活多样的经营方式

　　棣烨拥有一支优秀的管理

　　综合部：

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