3、关于职们晋升和激励的问题。晋升和激励是相对的,不应光谈物质鼓励,而不谈精神鼓励,两者都表很重要,而且更多就以精神鼓励为主,以物质鼓励为辅。激励措施应在可能的前提上提出,不能引起误导,引起思想上和管理上的混乱。
工作中,我们注重把握根本,努力提高服务水*。销售部人手少,工作量大,这就
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3#29号开始三层结构*面的模板制作安装与內架搭设以及筋绑扎,焊接与安装;